
Beste allemaal,
Als ik dit schrijf, nadert langzaam het einde van het jaar, staat kerstmis klaar om de kerstklokken te luiden en staat het deeg klaar om de oliebollen te bakken. Als u dit leest, is 2024 begonnen aan zijn eerste dagen, is mijn opvolger gestart met haar werkzaamheden en zijn we hopelijk allemaal aan een goed jaar begonnen.
Zo aan het einde van het jaar is ook de tijd om nog even terug te kijken op het afgelopen jaar. Het was me een jaar wel. Een jaar van verandering en verwachtingen. Zo heeft het management van de regio Voorne-Putten een aantal wijzigingen ondergaan. Dit jaar zijn drie (!) regiomanagers eindverantwoordelijk geweest voor de zorg en zijn enkele zorgmanagers gestart met een carrière elders. Ook is duidelijk geworden dat de voorbereiding van de bouw van het Marrewijkpad gestart gaat worden.
Dat maakt dat ook 2024 een afwisselend, uitdagend jaar gaat worden voor Zuidwester. We zullen met elkaar een goede balans moeten vinden tussen de vele veranderingen die de wetgever soms van ons verwacht, de eigen organisatie van ons eist en de eigen kracht om al die veranderingen op een passende wijze tot stand te brengen. Dat lukt alleen als we elkaar helpen en ondersteunen; verwanten, vrijwilligers, medewerkers en management. Ik ben ervan overtuigd dat dat gaat lukken, zoals dat ook de afgelopen jaren is gelukt.
Ik wens u namens alle medewerkers van de regio Voorne-Putten een fantastisch 2024 toe. Een jaar waarin al uw wensen en uitdagingen gehoord worden. Zuidwester staat klaar om daar voor onze cliënten en uw verwanten een mooie invulling aan te geven. Tot 2024 !!
Met vriendelijke groet,
Wim Lucas
Regiomanager Voorne-Putten
Zoals u al in de nieuwjaarsgroet heeft kunnen lezen zijn er afgelopen jaar diverse wijzigingen geweest in het managementteam van onze regio.
Vanaf 1 januari 2024 is Christien Veldink gestart als regiomanager Voorne-Putten. Christien studeerde Executive MBA aan de Nyenrode Business Universiteit en was hiervoor werkzaam bij Parnassia Groep waar zij diverse functies heeft bekleed, zoals de functie van Manager bedrijfsvoering. Hierin had zij de verantwoording over vijf poliklinieken en gaf leiding aan 80 medewerkers.
Ook is Christien werkzaam geweest als Directeur Bedrijfsvoering waarin zij leiding heeft gegeven aan 400 medewerkers waarvan ze aan 32 medewerkers directe aansturing gaf. We kijken uit naar een fijne samenwerking en de toegevoegde waarde die Christien Zuidwester biedt om de kwaliteit van zorg voor onze cliënten te waarborgen.
Verderop in deze nieuwsbrief stelt Christien zich voor aan jullie. We wensen Christien veel plezier en succes in haar nieuwe functie bij Zuidwester.
Wij zijn Koos Spanbroek en Wim Lucas enorm dankbaar voor de waarneming van de functie van regiomanager na het vertrek van Bianca Meulenbroek eind augustus. Hiermee hebben wij de continuïteit op regiomanagementniveau kunnen waarborgen. Wim zorgt gedurende twee weken voor een gedegen overdracht aan Christien.
In december heeft Marten Slot (zorgmanager Marrewijkpad 5 en 9) afscheid genomen van Zuidwester en gaat hij een nieuwe uitdaging aan als regiomanager bij het Leger des Heils. Wij danken hem voor zijn inzet de afgelopen jaren en wensen hem veel succes in zijn nieuwe functie. Een eerste selectieprocedure heeft helaas nog geen opvolger opgeleverd. Wij hebben ad interim zorgmanager Fred Homan, die al sinds augustus werkzaam is voor Zuidwester, bereid gevonden om de taken en verantwoordelijk op zich te nemen totdat er een nieuwe zorgmanager is aangesteld.
Daarnaast heeft Marleen van Beveren (zorgmanager dagbesteding) eerder deze maand afscheid genomen om een nieuwe uitdaging aan te gaan bij Curamare als management adviseur ouderenzorg. Op moment van schrijven vinden er gesprekken plaats om in januari een interim manager aan te stellen. Later deze maand vinden er gesprekken plaats voor een definitieve opvolger.
Om medewerkers van Zuidwester de kans te bieden zich verder te ontwikkelen en wij onze medewerkers graag binnen de organisatie houden, is er vorig jaar een vacature voor trainee zorgmanager uitgezet. Sinds 1 november zijn er in onze regio een tweetal trainee, te weten Judith Feelders-van Dalfsen en Bo Visser. Na een gedegen inwerkprogramma de afgelopen periode, richt Judith haar aandacht op de locaties Thorbeckelaan 1a en 1b te Spijkenisse en Eigenz en Bo op Marrewijkpad 11 en 15 te Spijkenisse en de nachtdienst. De trainee zorgmanagers zijn volledig verantwoordelijke zorgmanagers voor de genoemde locaties. Het trainee aspect vertaalt zich in een kleinere scope formatie die zij aansturen en een gericht opleidingstraject voor eenieder van hen.
Na jarenlang in de GGZ te hebben gewerkt, vindt Christien het erg leuk om de overstap te maken naar de gehandicaptenzorg. Christien is 47 jaar, woonachtig in Rotterdam en heeft een zoon van 9 jaar. “Als de zon schijnt ga ik graag naar buiten, de natuur in. Bos, bergen, duinen, woestijn… allemaal mooi! Daarnaast sport ik regelmatig, lees en schrijf ik wat, kijk ik een beetje series en films en spreek ik graag af met vrienden. Ik ben optimistisch, tikkeltje chaotisch, pragmatisch en heb heel veel zin om bij Zuidwester te starten”!

Leuk dat ik mij via deze weg mag voorstellen. Mijn naam is Bo Visser, 28 jaar en woonachtig in Hellevoetsluis. Ik woon hier samen met mijn vriend, zoontje en hond. Sinds 2012 ben ik werkzaam bij Zuidwester en tot voor kort werkte ik met veel plezier als medewerker wonen met coördinerende taken in Hellevoetsluis. Toch was ik na een aantal jaren toe aan een nieuwe uitdaging. Om deze kans werkelijkheid te laten worden heb ik gesolliciteerd op de functie trainee zorgmanager en met succes. Sinds 1 november ben ik van start gegaan in deze functie voor de regio Voorne-Putten. Ik heb de afgelopen weken met veel plezier kunnen werken in deze nieuwe rol en kijk erg uit naar de toekomst met alle uitdagingen die ik als trainee zorgmanager zal tegenkomen!

Mijn naam is Judith Feelders en ben sinds 1 november begonnen als trainee zorgmanager in de regio Voorne-Putten. Ik heb de afgelopen 30 jaar als begeleider gewerkt bij diverse zorginstellingen, waarvan de laatste 4 jaar bij Zuidwester als medewerker wonen, ambulant medewerker bij Eigenz en trainer bij het Leercentrum. Binnen de regio Voorne-Putten was ik als aandachtfunctionaris betrokken bij de onderwerpen seksualiteit en de Meldcode. In 2024 gaan anderen deze taken van mij overnemen, zodat ik mij volledig kan gaan richten op mijn nieuwe functie, iets waar ik enorm veel zin in heb.

De gemeente Nissewaard en Zuidwester hebben onlangs een overeenkomst gesloten over een mogelijke herontwikkeling van de locatie van Zuidwester aan de P.J. Bliekstraat/Marrewijkpad. In deze samenwerkingsovereenkomst leggen beide partijen afspraken vast voor een onderzoek van Zuidwester naar de haalbaarheid van deze herontwikkeling.
Sloop en nieuwbouw
Zuidwester heeft bij de gemeente aangegeven dat de huidige huisvesting op deze locatie niet meer voldoet aan de eisen van deze tijd. Daarom overwegen we, ook vanwege de totale gebiedsontwikkeling rondom het metro-busstation Spijkenisse Centrum, een sloop-nieuwbouwplan. Wethouder Jan-Willem Mijnans, wethouder Nissewaard naar 2040, is blij met de ondertekening. “De samenwerkingsovereenkomst is in lijn met de visie Nissewaard naar 2040, die staat voor een ‘verrassend veelzijdig veerkrachtig vitaal verbindend Nissewaard’.” Wethouder Zorg, Jeroen Postma, is ook verguld met de overeenkomst: “Dit is niet alleen een mooie voorziening in stenen, maar ook een belangrijke voorziening voor inwoners van Nissewaard die extra zorg nodig hebben.”
Vliegwiel
Als de herontwikkeling van Zuidwester wordt uitgevoerd, zal deze locatie een belangrijk onderdeel uitmaken van de totale gebiedsontwikkeling, waar hard wordt gewerkt aan een hoogwaardig metro-busstation en aan een aantrekkelijk en groen verblijfs- en woonklimaat. Wethouder Mijnans: “Dit deel van Spijkenisse vormt het vliegwiel voor de vernieuwing van Nissewaard tot een aantrekkelijke gemeente om te wonen, te werken en te verblijven.”
Passende huisvesting
Ook wij zijn blij met de overeenkomst met Nissewaard: “Deze samenwerking is een belangrijke stap in de realisatie van ons strategisch vastgoedplan”, zegt bestuurder Angélique Koevoets. “Dat plan is onze uitwerking van de ambitie om de best passende huisvesting voor onze cliënten te realiseren. Daarmee bouwen we aan een waardevol leven en zinvol werk voor onze cliënten en aan een duurzame organisatie.”


Cliënten en aanwezige medewerkers op Schoolstraat 16 en 18 in Hellevoetsluis hebben laatst genoten van de aanwezigheid van zes vrijwilligers vanuit het bedrijf Innocent.
Werknemers van Innocent, bekend van de gezonde smoothies, verrichten ieder jaar een dag of dagdeel vrijwilligerswerk. Ze zijn dit keer terechtgekomen bij Zuidwester doordat de vrouw van één van de vrijwilligers bij Zuidwester in dienst is.
Op beide locaties zijn 3 vrijwilligers aan de slag gegaan. Ze hebben lekker gewandeld met de cliënten, samen spelletjes gedaan en ook nog pannenkoeken gebakken. Kortom, een topdag voor de cliënten en aanwezige medewerkers.
Deze vrijwilligers waren nog niet bekend met onze doelgroep. De vrijwilligers hadden vooraf aangegeven dat ze het best spannend vonden, maar tijdens de dag was het ijs al snel gebroken en zijn er mooie contacten ontstaan. De cliënten hebben genoten en daar gaat het tenslotte om.
“Als Coördinator Vrijwillige Inzet ben ik hierbij betrokken en ook aanwezig geweest. In een voor mij nieuwe regio was dit een mooie gelegenheid om de cliënten en medewerkers beter te leren kennen. Wat ik vooral zag en erg mooi blijf vinden is de betrokkenheid van de medewerkers naar cliënten, ik zag liefdevolle zorg. De vrijwilligers van Innocent hebben dit tijdens de terugkoppeling na afloop ook benoemd. Om trots op te zijn!”, aldus Corrie Magnus.
Met elkaar kijken we terug op een mooie en fijne geslaagde inzet door deze groep vrijwilligers. Dit is zeker terug te zien op de foto.
Corrie Magnus
Coördinator Vrijwillige Inzet

Dinsdag 5 december was een spannende dag. Komen Sinterklaas en zijn pieten wel of niet op bezoek? Gelukkig gingen ze ook dit jaar onze deur niet voorbij en zijn ze zelfs de hele dag bij ons geweest. In de sportzaal was er een pietenparcours gemaakt waar sportief gebruik van gemaakt is en er was gezellige muziek waar lekker op gedanst kon worden. Al met al was het een hele gezellige dag. We bedanken de Sint en zijn Pieten voor hun bezoek en natuurlijk iedereen die geholpen heeft om deze dag weer voortreffelijk te maken voor de cliënten.

De kanjers van Dagbesteding Mijn Werk uit Spijkenisse hebben donderdagochtend 7 december genoten van een heerlijk stuk taart. Dit, omdat ze een aantal weken flink aan de bak moesten om de bijpakker in te pakken die in ieder kerstpakket van Zuidwester terug te vinden is. Een hele leuke klus vond iedereen. Zo leuk, dat Emma zelfs een doosje met inhoud had verstopt toen alles bijna ingepakt was. Waarom? Zodat ze nog verder kon gaan met inpakken.
Van de inkomsten van deze opdracht zijn ze met iedereen van Mijn Werk gezellig naar de film geweest met als afsluiter een heerlijke kom zelfgemaakte erwtensoep met een broodje worst.
Super, Kanjers. Nogmaals bedankt voor jullie hulp!

De driehoeksbijeenkomst op Oosterschelde 2 was een topavond! Een topavond die wij met z’n allen hebben neergezet: onze bewoners, de begeleiding, personeel van dagbesteding, ouders en andere verwanten. Iedereen nam zijn feeststemming mee. Er is met elkaar gepraat, gelachen en mensen hebben met elkaar kennis gemaakt. Er waren ouders die wat lekkers hadden meegenomen, zoals Surinaamse broodjes en Turks fruit. We hebben het vragenspel gedaan en later op de avond hebben we gedanst en gezongen. Iedereen houdt van karaoke!
Wij, medewerkers en cliënten van de Oosterschelde 2, willen iedereen bedanken voor de ontzettend leuke avond en hopen jullie allemaal volgend jaar weer te zien!
Op vrijdag 17 november hebben wij van Oosterschelde 8 te Brielle weer ons jaarlijkse feestje gehad. Deze staat altijd in het teken van de driehoek. Er was een grote opkomst en iedereen die belangrijk is voor de bewoner was aanwezig. We zijn de avond begonnen met een lekker patatje en een snack van het ‘Friet-uurtje’. Daarna hebben we de avond voortgezet met gezellige muziek. Iedereen heeft hard meegezongen door de karaokemicrofoon. Het was weer een hele geslaagde avond!
